2月10日，華南公司召開2026年黨政工作會議暨二屆二次職工（會員）代表大會。
大會傳達了中國二十二冶2026年度工作會議精神。華南公司總經理、黨委副書記顏世強作題為《夯基固本譜新章 提質增效展新途 勠力同心開創“十五五”高質量發展嶄新征程》的行政工作報告；黨委書記、工會主席、副總經理李冰河作題為《奮楫爭先開新局 聚力揚帆譜新篇 匯聚職工力量奏響公司高質量發展奮進強音》的工會工作報告并講話。
華南公司總經理、黨委副書記顏世強在行政工作報告中指出，2025年是中國二十二冶聚焦“資產運營效率提升年”實現高質量發展的攻堅之年，也是華南公司從“企穩回升”邁入“提質增效”的關鍵之年。面對復雜的市場環境和艱巨的發展任務，公司領導班子帶領全體干部職工錨定中國二十二冶發展要求，緊扣年度經營目標，銳意進取、攻堅克難，不僅實現核心經營指標全面超額達標，更推動資產質量、運營效率、市場信譽實現系統性躍升，在中國二十二冶年度考核中交出了歷史最優答卷。
他強調，2026年是中國二十二冶“效率效益提升年”，也是華南公司更名啟航、實現“十五五”良好開局的關鍵一年。全年工作指導思想是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，錨定中國二十二冶“兩步走、再轉型，提質增效啟新程”戰略目標，緊扣“效率效益提升年”主題主線，堅持穩中求進、提質增效工作總基調，以“深耕灣區、輻射華南”為根本，夯基固本、優化管控、提質增效，不斷增強核心功能、提升核心競爭力，堅定不移推動企業再轉型再升級實現新突破，確保“十五五”開好局、起好步，努力成為中國二十二冶在粵港澳大灣區的戰略支點和價值創造高地。
重點做好以下工作：
一是強化戰略引領，明確產品定位，驅動轉型升級；
二是聚焦主責主業，深耕經營發展，提升運營效益；
三是聚焦固本強基，優化組織效能，提升管控質效；
四是緊盯風險防控，嚴守合規底線，保障穩健經營；
五是抓實人才培養，建強梯隊體系，筑牢人才支撐；
六是涵養清風正氣，錘煉實干作風，凝聚奮進合力。
華南公司黨委書記、工會主席、副總經理李冰河作職代會工會工作報告，明確了2026年工會重點工作。
職代會工作報告指出，2026年是“十五五”規劃的開局之年，是中國二十二冶“兩步走、再轉型、提質增效啟新程”戰略向縱深推進的關鍵一年，是華南公司全面承接中國二十二冶戰略部署，發揮區域龍頭作用，在服務國家大局中塑造新優勢、實現新跨越的奮斗之年。工會工作的總體要求是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決落實上級工會和公司黨委決策部署，團結引導職工堅定不移聽黨話、跟黨走；聚焦發展大局，推動工會工作深度融入中心任務，動員職工立足崗位建新功；踐行職工為本，提升服務實效，不斷增強職工群眾的獲得感、幸福感、安全感；激發組織活力，持續深化改革創新，切實增強工會組織的凝聚力、影響力、戰斗力，團結帶領全體職工為公司“十五五”規劃開好局、起好步提供堅實支撐。
工會工作的主要任務：
一是把牢思想領航標，熔鑄忠誠向黨的政治本色；
二是轉動實干驅動輪，激活創新攻堅的前行動力；
三是架設服務連心橋，系緊職工冷暖的情感紐帶；
四是深扎維權穩定錨，筑牢和諧共建的制度根基；
五是夯實組織強基柱，激發自我革新的內在動能。
李冰河在講話中表示，2026年是“十五五”規劃的開局之年，是中國二十二冶“效率效益提升年”，也是華南公司邁向高質量發展新階段的關鍵之年，使命在前、責任在肩。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神，認真落實二十屆四中全會部署，在帶頭做到“兩個維護”上作表率；聚焦“效率效益提升年”主題主線，緊扣“黨建工作提升年”行動要求和《“13362”黨建體系建設方案》，持續完善華南公司“33417”黨建工作法，推動黨建工作從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”躍升；強化人才引領支撐，著力鍛造忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍，激發創新創造活力；堅持嚴的基調不動搖，鞏固拓展深入貫徹中央八項規定精神學習教育成果，涵養風清氣正的政治生態；充分發揮群團組織橋梁紐帶作用，以奮發有為的姿態推動企業發展再上新臺階，為二十二冶“十五五”時期“兩步走、再轉型、提質增效啟新程”開好局、起好步提供堅強政治保證。
他強調要重點做好以下工作：
一是把穩思想之舵，在堅定政治方向、筑牢思想根基上強引領；
二是建強戰斗堡壘，在夯實組織基礎、促進黨業融合上筑根基；
三是鍛造核心優勢，在塑造品牌價值、提升企業形象上樹標桿；
四是激活第一資源，在鍛造骨干隊伍、激發人才活力上顯作為；
五是激蕩清風正氣，在從嚴正風肅紀、涵養清廉生態上出實招；
六是共繪發展藍圖，在激發群團活力、共促企業發展上聚動能；
七是筑牢法治堤壩，在強化合規經營、助推行穩致遠上樹屏障。
會議由華南公司紀委書記、總工程師柯紅主持，并就貫徹落實會議精神強調三點要求：一是精研細讀，在全面學習上下功夫，凝聚思想共識；二是以知促行，在全面落實上下功夫，錘煉實踐能力；三是守正創新，在全面深化上下功夫，釋放改革活力。
會議聽取審議通過華南公司負責人履職待遇業務支出情況，業務招待費使用情況，工會經費收繳、使用、管理和審查情況等工作報告。
會上表彰了貢獻突出的各類先進集體與先進個人。紀委書記、總工程師柯紅宣讀表彰決定。會上還簽訂了2026年經營業績責任狀、安全生產責任狀、黨建考核任務書。
華南公司助理級以上領導、機關各部門主任級科員（享受副科待遇）及以上人員、各項目部黨政負責人及職工代表參加了會議。
冀公網安備 13020802000107號