2月27日,天潤公司召開2026年專項工作會議暨復工復產工作會議。深入貫徹落實中國二十二冶2026年工作會議精神與2026年復工復產專題會議精神,圍繞“效率效益提升年”主題主線,聚焦當前公司運營管理中的關鍵環節,進一步統一思想、明確方向、壓實責任,開創內涵式管理的新局面,為兩步走再轉型,提質增效啟新年奠定堅實基礎。公司黨委副書記、紀委書記曲建忠主持會議。
中國二十二冶副總工程師、天潤公司總經理、黨委副書記李寶山聚焦審計監督、項目管理、機關作風、企業文化建設以及復工復產五個方面內容,對公司2026年工作任務進行再強調、再部署。一是高度重視審計工作,充分發揮“護航員”作用。項目部與審計部協同發力,同時規范招采合同管理。二是聚焦項目管理三大關鍵,全面提升運營質效。要強化創效盈利,樹立“算賬經營”與“大商務”理念,推進成本精益化管理,將責任成本貫穿項目全周期,嚴控管理費用,強化人員勞動生產率考核,實行“一項目一考核、一兌現”,健全“凡虧必審、凡虧必查”監督機制。要堅決維護企業美譽度。加大越級上訪處罰力度,暢通內部投訴渠道,化解分供商矛盾,提升管理人員溝通能力,筑牢誠信防線。要強力壓降被訴案件發生,強化精細化管理,動態盤點資金、統籌付款,加快收尾結算,主動協商化解矛盾;強化證據意識,及時尋求法務支持。三是強化機關作風建設,提升管理服務效能。要牢固樹立“管理就是服務”的理念,服務一線,及時響應項目訴求;要加強系統建設,認真梳理各系統制度流程,強化過程管控;要強化效率提升,優化審批流程,壓縮管理鏈條,提升工作效率,確保“事不過夜”;要優化績效考核,實行機關部門量化與評價相結合的績效考核,求實干、抓實績、創實效,以實干作風推動效能提升。四是加強企業文化建設,凝心聚力全員奮進力量。五是全力抓實復工復產,打贏開局之戰。要提高站位強擔當,壓實復工復產責任。機關部門主動履職、協同聯動,做好資源統籌、政策指導與下沉督導;要分類施策推進,確保如期全面復工。落實材料供應和分包人員返崗,推動已復工項目達產達效、新開項目落地見效、收尾項目閉環收官,確保各項工作有序推進。
公司各分管領導就分管工作做了專項工作報告,審計部部長段云萍作審計工作案例分享。